金融企业管理是一个宏大的命题，在当前金融环境下，风险防控是金融企业发展的重中之重，人文风控已经越来越多地被企业所认可与实践。所谓人文风控，即以人为本的风控理念，冠群驰骋作为全国范围内扶持中小微企业的融资、融智综合服务平台，采用“科技+人文+制度”三叉校验的方式防范金融风险，其中的人文风控，是斩断风险的重要一环。

　　人文风控是验证企业客观真实情况的重要手段，以投资终端消费类的项目为例，在风控过程中冠群驰骋强调消费者的认可，所以专门设立人文风控的环节，冠群驰骋会针对不同的消费项目成立不同的目标用户群体的体验团，只有获得体验团认可，项目才有可能进入立项环节。

　　人文风控强调以人为本，防范道德风险的同时，构建起专门应对风险的管理体系，使企业构架更稳固，面对行业洗牌能站得更稳。如，从监管政策出台后，为了保证合规运营，冠群驰骋成立了专门备案合规整改小组，对照相关政策全面进行调整。在内部管理、内部控制、企业文化、诚实信用原则、企业社会责任等方面，冠群驰骋也制定了更加严谨的修正调整方案。经过冠群驰骋紧张有序的筹备，多项指标均已达到合规要求。

　　“以人文本”能增强企业发展韧性，在风控方面，人文风控更是防范风险的木水本源。在以人为本的前提下，冠群驰骋“三叉校验”的风控模式得到了落实，“三叉校验”的尽调模式通过LBS技术、OCR技术、身份识别技术、数字签名技术、一键取数技术、移动设备管理技术及移动端实时尽调互动技术，获取目标企业真实数据并充分利用，有效提升了征信报告的真实性。

　　而在制度风控方面，冠群驰骋强调外控+内控。在风控流程中会要求利益相关方做担保或者跟投，以此保障利益的一致性，这就提高了违约和违规操作的门槛。

　　在成熟的风控模式保驾护航下、成熟的业务模式发展中，冠群驰骋正全方位投入到帮扶中小微企业的事业中，以安全赢得更多的信赖。